Teamleider zorg

Werkomgeving: Regio Den Haag
Specialisme(n): Leidinggeven in de zorg
Provincie:Zuid-Holland
Dienstverband: Vast
Uur per week: 32-36 uur
Salarisindicatie: Cao VVT FWG 55
Status:In behandeling

Functieomschrijving

In de regio Den Haag zoeken wij een ontwikkelings- en oplossingsgerichte teamleider, inzetbaar op meerdere locaties. Heb jij een stevige persoonlijkheid en enkele jaren werkervaring als teamleider? Lees dan snel verder!

Kernwoorden voor deze functie zijn: teamleider | zorg | coaching | kwaliteit | resultaatgericht | begeleiding | samenwerking | doortastend | 32-36 uur | FWG 55 | Management development programma.

Als teamleider geef je leiding aan meerdere teams en leg je verantwoording af aan de manager. Je bent een Teamleider die haar/zijn medewerkers resultaatgericht weet te sturen op kwaliteit, waarbij de kernwaarden van onze organisatie leidend zijn. Doordat je regelmatig zichtbaar bent op de werkvloer weet jij als geen ander wat zich daar afspeelt. Je begeleid en coacht de medewerkers en weet op tactisch niveau de medewerkers bij te sturen. Je weet als geen ander een team te stimuleren in onderlinge samenwerking en hun te faciliteren om zodoende optimaal te kunnen functioneren. De medewerkers voelen zich door jou ondersteund en gefaciliteerd om de beste zorg te kunnen leveren.

Als teamleider boek jij resultaat door te zorgen voor zowel tevreden cliënten als tevreden medewerkers. Medewerkers die zich goed voelen zullen dit ook uitstralen in hun dagelijks werk. Ben jij toe aan meer uitdaging en weet jij het beste uit mensen te halen? Solliciteer dan direct op deze functie!

#vacature #zorg #welzijn #VVT #DenHaag

Functie-eisen

Wat neem je mee aan ervaring?
• Je hebt (bij voorkeur) een afgeronde HBO opleiding Verpleegkunde en minimaal drie jaar werkervaring in een vergelijkbare functie; (harde eis)
• Je bent in het bezit van een afgeronde opleiding Management In de Zorg; (harde eis)
• Je weet mensen te motiveren en stimuleren, zodat jouw talenten en die van anderen optimaal worden benut;
• Je bent in staat tactvol en doortastend te opereren wanneer de situatie dit van je vraagt;
• Je bent communicatief vaardig, zowel mondeling als schriftelijk;
• Je bent op de hoogte van de ontwikkelingen in jouw vakgebied en weet deze te vertalen in je werkzaamheden;
• Je bent in staat zelfstandig te werken en duidelijk prioriteiten in het team te stellen;
• Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Wat mag je van ons verwachten?
• Een jaarcontract van 32-36 uur per week;
• Salariëring en arbeidsvoorwaarden conform cao VVT. Deze functie is ingedeeld in FWG 55;
• Veel ruimte en mogelijkheden te ontwikkelen en groeien in je vak;
• Bij goed functioneren uitzicht op een vast contract.

Over de opdrachtgever

Onze opdrachtgever is volop in ontwikkeling en past zich aan aan de veranderende zorgvraag en complexiteit. In plaats van de focus voornamelijk op intramurale zorgverlening te leggen, wordt het een flexibele zorginstelling waarbij leiderschap wordt gestimuleerd. Er werken 2000 medewerkers bij deze organisatie en ook aan de vrijwilligers mag het niet ontbreken. Deze mensen zetten zich dagelijks in voor de cliënten via persoonlijke verzorging en begeleiding, behandeling en verpleging.

Of je nu verzorgende, verpleegkundige, adviseur of manager bent, onze werkzaamheden zijn altijd gericht op het hart van de organisatie, namelijk de cliënt. De werksfeer is persoonlijk, open en collegiaal. Bij onze opdrachtgever mag je zijn wie je bent, dus neem vooral jezelf mee naar het werk!

Waarom ZorgLoont?
ZorgLoont is een gespecialiseerd adviesbureau in de bemiddeling van vast, tijdelijk en interim personeel in de gezondheidszorg. Wij bemiddelen voor functies op MBO, HBO en Academisch niveau. De filosofie achter onze dienstverlening kenmerkt zich door een zeer persoonlijke benadering welke ons in staat stelt om effectief de verbinding te leggen tussen mensen en organisaties. Bij ZorgLoont beschouwen wij een match op competenties, profiel en ambities als een basisvoorwaarde. Het aansluiten van de cultuur, structuur en dynamiek in de geboden werkomgeving op de overtuigingen, drijfveren en persoonlijke omstandigheden van een kandidaat zijn in onze optiek van evenredig belang voor een succesvolle bemiddeling. Onze werkwijze is transparant, kwaliteits- en resultaatgericht.

Meer informatie en vacatures zijn beschikbaar op http://www.zorgloont.nl.

Wat is de procedure?
Is deze vacature precies wat je zoekt? Wil je solliciteren? Volg dan deze stappen:
1. Klik op ‘reageren op deze vacature’
2. Vul de gegevens in en upload je CV;
3. Wij nemen contact met je op.

Contactpersoon

Suzanne Jonkergouw | Telefoon: 070-7370449 of 06-46444610

Het ZorgLoont referentienummer voor deze vacature is: MZ0201773

Reageren op deze vacature