Teamleider

Werkomgeving: Regio Den Haag
Specialisme(n): Leidinggeven in de zorg
Provincie:Zuid-Holland
Dienstverband: Vast
Uur per week: 32-36 uur
Salarisindicatie: Cao VVT FWG 50
Status:In behandeling

Functieomschrijving

Wij zijn in de regio Den Haag op zoek naar meerdere meewerkend teamleiders die verantwoordelijkheid willen nemen voor kwalitatief verantwoorde en klantgerichte zorg. Wij zijn op zoek naar een stevige persoonlijkheid die van aanpakken weet!

Kernwoorden voor deze functie zijn: Teamleider | Uitvoerende werkzaamheden | Coördinatie | Ontwikkeling | Efficiëntie | Kwaliteit van zorg | Psychiatrische ziektebeelden | 32-36 uur | FWG 50.

Je hebt als teamleider intensief contact met cliënten en hun relaties, teamleden, locatiemanager, collega-teamleiders, paramedici en medewerkers van de facilitaire dienst. Je levert een bijdrage aan de ontwikkeling van het locatiebeleid en geeft direct leiding aan medewerkers van het team. Je organiseert en coördineert de dagelijkse werkzaamheden en bent verantwoordelijk voor de realisatie van dienstroosters en draagt zorg voor kwalitatief verantwoorde en efficiënte personeelsbezetting. Je geeft vakinhoudelijke coaching en ziet proactief toe op het voldoen aan kwaliteitseisen. Je draagt zorg voor de naleving van zowel wettelijke als interne regelgeving, instructies en protocollen en ziet toe op naleving van de normen voor verantwoorde zorg. Het is belangrijk dat jij als leidinggevende ook zelf actief meewerkt als verpleegkundige.

Het is een afwisselende functie waarbij je je niet alleen met personeelszaken zoals werving en selectie en coaching en begeleiding bezig houdt maar ook met afdelingsbegroting en beleid en facilitaire zaken zoals voorraadbeheer.

Wil jij als meewerkend teamleider een afwisselende functie op een levendige locatie? Solliciteer dan direct!

#vacature #zorg #vvt #DenHaag

Functie-eisen

Wat neem je mee aan ervaring?
• Een afgeronde opleiding Verpleegkunde Niveau 4 of 5 bij voorkeur aangevuld met een managementopleiding/cursus; (Harde eis)
• Een geldige BIG-registratie; (Harde eis)
• Ervaring met zorgcoördinatie en leidinggeven is vereist;
• Je bent zelfstandig, initiatiefrijk en klantgericht;
• Je bent contactueel en communicatief vaardig, je beschikt over tact, overredingskracht en onderhandelingsvaardigheden;
• Je bezit over organisatorische kwaliteiten en goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheden;
• Geduld, doorzettingsvermogen, nauwkeurigheid, integriteit en betrouwbaarheid;
• Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) kan onderdeel uitmaken van de procedure.

Wat mag je van ons verwachten?
• Je maakt deel uit van een jonge, eigentijdse onderneming die volop in beweging is en dus kansen biedt om je eigen ideeën uit te dragen en in de praktijk te brengen;
• Een afwisselende functie voor 32 – 36 uur per week;
• Salariëring en arbeidsvoorwaarden conform cao VVT. Deze functie is ingedeeld in FWG schaal 50;
• Interessante arbeidsvoorwaarden waaronder: eindejaarsuitkering, collectieve verzekeringen, keuzemodules en de mogelijkheid om deel te nemen aan het fietsplan.

Over de opdrachtgever

Onze opdrachtgever is een wijkgerichte zorgorganisatie die vlakbij bij de cliënten in de buurt zit. Het team levert zorg op maat en is bekend met zijn cliënten. Onze opdrachtgever wil graag dat iedereen kan blijven leven op de manier die het beste past. Je gaat onderdeel uitmaken van een jonge organisatie die groeiend is en je de mogelijkheid biedt je kennis in de praktijk toe te passen. Onze opdrachtgever is een van de grotere zorgaanbieders in Den Haag.

Een glimlach op ieders gezicht is erg belangrijk voor onze opdrachtgever. Passie voor zorg, professionaliteit, eigen inbreng en sprankelend gedrag zullen er voor zorgen dat ook iedereen een glimlach op zijn gezicht heeft. Deze kernwaarde en interessante arbeidsvoorwaarde, waar je zelf invulling aan kan geven, maakt onze opdrachtgever een zeer interessante en leuke werkgever.

Waarom ZorgLoont?
ZorgLoont is een gespecialiseerd adviesbureau in de bemiddeling van vast, tijdelijk en interim personeel in de gezondheidszorg. Wij bemiddelen voor functies op MBO, HBO en Academisch niveau. De filosofie achter onze dienstverlening kenmerkt zich door een zeer persoonlijke benadering welke ons in staat stelt om effectief de verbinding te leggen tussen mensen en organisaties. Bij ZorgLoont beschouwen wij een match op competenties, profiel en ambities als een basisvoorwaarde. Het aansluiten van de cultuur, structuur en dynamiek in de geboden werkomgeving op de overtuigingen, drijfveren en persoonlijke omstandigheden van een kandidaat zijn in onze optiek van evenredig belang voor een succesvolle bemiddeling. Onze werkwijze is transparant, kwaliteits- en resultaatgericht.

Meer informatie en vacatures zijn beschikbaar op http://www.zorgloont.nl.

Wat is de procedure?
Is deze vacature precies wat je zoekt? Wil je solliciteren? Volg dan deze stappen:
1. Klik op ‘reageren op deze vacature’
2. Vul de gegevens in en upload je CV;
3. Wij nemen contact met je op.

Contactpersoon

Suzanne Jonkergouw | Telefoon: 070-7370449 of 06-46444610

Het ZorgLoont referentienummer voor deze vacature is: QZ0211141

Reageren op deze vacature