Junior recruitment consultant


Functie:

Ben jij op zoek naar een starters functie als junior recruitment consultant? Wil jij als adviseur optreden naar zowel je kandidaten als onze opdrachtgevers? Solliciteer dan direct!

Kernwoorden voor deze functie zijn: Recruitment | Hart voor de zorg | Advisering opdrachtgevers |

Intrinsieke interesse in je gesprekspartner | Zelfstandig kunnen werken | Flexibel in werktijden | Leergierig en proactief | Samenwerking binnen het team | Inzet Social Media en vacaturebanken | Resultaatverantwoordelijk | Samen vieren successen | Starter | 32-40 uur per week | Ontwikkelmogelijkheden.

Wie ben jij?

Je hebt een nieuwsgierige persoonlijkheid en bent oprecht geïnteresseerd in de ander. Je kan goed zelfstandig werken. Je werft de meest geschikte kandidaten voor vaste en tijdelijke zorgvacatures op uitvoerend niveau. Je werkt als adviseur voor zowel kandidaat als opdrachtgever.

In jouw baan bij ZorgLoont behoud jij het overzicht over je diverse werkzaamheden. Door wekelijkse overleggen met collega’s weet jij ook waar hun kandidaten naar op zoek zijn. Je pakt graag de telefoon omdat je zo meer te weten komt over de achterliggende vraag. Je bent vastberaden je volledig in te zetten voor je kandidaat en opdrachtgever.  Je krijgt energie van het halen van je targets en doelstellingen.

Wij zoeken een enthousiaste nieuwe collega met een grote hart voor de zorg. Je past bij ZorgLoont als je een gedreven persoonlijkheid bent die houdt van hard werken en succes delen!

#vacature #zorg #recruitment #DenHaag

 


Onze organisatie:

Met een kantoor naast Den Haag laan van NOI kom je te werken midden in de bedrijvigheid. ZorgLoont is een gespecialiseerd adviesbureau in de bemiddeling van vast, tijdelijk en interim personeel in de gezondheidszorg. Wij bemiddelen voor functies op MBO, HBO en academisch niveau. De filosofie achter onze dienstverlening kenmerkt zich door een zeer persoonlijke benadering welke ons in staat stelt om effectief de verbinding te leggen tussen mensen en organisaties.

Bij ZorgLoont beschouwen wij een match op competenties, profiel en ambities als een basisvoorwaarde. Het aansluiten van de cultuur, structuur en dynamiek in de geboden werkomgeving op de overtuigingen, drijfveren en persoonlijke omstandigheden van een kandidaat zijn van evenredig belang voor een succesvolle bemiddeling. Onze werkwijze is betrokken, kwaliteits- en resultaatgericht.

Zo hebben wij onze naam stevig gevestigd in de markt en een gedegen netwerk opgebouwd. Deze worden dagelijks verder uitgebouwd door ons team van toegewijde, energieke en ambitieuze professionals bovenal door succesvol invulling te geven aan een sterk groeiend aantal opdrachten in een dynamische markt.

Profiel:
  • Je hebt HBO/WO werk- en denkniveau; (harde eis)
  • Een commerciële instelling, daadkracht en probleemoplossend vermogen is essentieel;
  • Je hebt een groot inlevingsvermogen en kunt goed luisteren, maar bent tegelijkertijd in staat om op een natuurlijke wijze de doelstellingen van een gesprek te realiseren;
  • Je hebt affiniteit met en kennis van de zorg, inhoudelijke kennis van werken in de zorg is daarbij een pre;
  • Vanuit een intrinsieke interesse pak je dingen snel op. Tezamen met jouw initiatiefwijke en proactieve houding stelt het je in staat om die steile leercurve met plezier te doorlopen;
  • Constructief werken is je op het lijf geschreven, je bent optimistisch, kan moeilijke situaties incasseren en weet deze een positieve wending te geven;
  • Het kunnen overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) maakt onderdeel uit van de procedure.

 

Wij bieden:
  • Een praktijkgericht en intensief inwerk- en opleidingsprogramma;
  • Een dienstverband met een 32-40 urige werkweek;
  • Standplaats in Den Haag direct naast station Den Haag laan van NOI;
  • Een marktconform basissalaris;
  • Een individuele bonusregeling op basis van jouw prestaties en een collectieve bonusregeling gebaseerd op de prestaties van jouw team;
  • Een laptop en smartphone zodat jij je werk optimaal kan uitvoeren;
  • Passende secundaire arbeidsvoorwaarden;
  • Een uitdagende en dynamische werkomgeving met een informele werksfeer;
  • Leuke teamuitjes en gezellige borrels;
  • De doorgroeimogelijkheid naar (senior) recruitment consultant.

Procedure:

Is deze vacature precies wat je zoekt? Wil je solliciteren? Volg dan deze stappen:

1. Klik op ‘reageren op deze vacature via webformulier’

2. Vul de gegevens in en upload je CV (met motivatie);

3. Schrijf in het opmerkingenveld je motivatie waarin je aangeeft waarom jij de geschikte kandidaat bent voor deze functie;  

4. Wij nemen contact met je op.

 

Heb je nog vragen?

Neem contact op met Marijke Rombolini-Vrielink

  • Telefoonnummer: 06 – 4226 0080 of 070 – 737 044
  • E-mail: m.rombolini-vrielink[at]zorgloont.nl. 

Reageren op deze vacature via webformulier